FED (Federal Reserve System) , americký centrálny bankový systém, po dvojdňovom zasadaní menového výboru FOMC prerušil sériu 10 zvýšení úrokových sadzieb v rade za posledných 15 mesiacov. FED sa rozhodol odložiť zvyšovanie úrokových sadzieb z júna na júl. Americká centrálna banka prijala rozhodnutie na dennej báze, pričom do konca tohto roka stanovila úrokové sadzby na úrovni 5,6 %. To je o 50 bázických bodov viac ako ich súčasná úroveň. Toto rozhodnutie potvrdil aj samotný šéf Fedu J. Powell. Očakávané zvýšenie úrokových sadzieb by malo nasledovať v júli. Jediné, čo by ho mohlo odradiť, by bola katastrofálna mesačná správa z trhu práce (záporné mzdy) alebo ďalší krach niektorej z menších regionálnych bánk v USA. S niečím takým však americkí centrálni bankári v základnom scenári nemôžu počítať.
Kongres v zákone o Federálnom rezervnom systéme stanovil tri hlavné ciele menovej politiky: maximalizovať zamestnanosť, stabilizovať ceny a uvoľniť dlhodobé úrokové sadzby. Prvé dva ciele sa niekedy označujú ako dvojitý mandát Federálneho rezervného systému. Jeho povinnosti sa v priebehu rokov rozšírili a v súčasnosti zahŕňajú dohľad nad bankami a ich reguláciu, udržiavanie stability finančného systému a poskytovanie finančných služieb depozitným inštitúciám , vláde USA a zahraničným oficiálnym inštitúciám. Fed tiež vykonáva ekonomický výskum a poskytuje množstvo publikácií prostredníctvom databázy FRED.
Pohyb úrokových sadzieb ovplyvňuje predovšetkým bankový sektor, konkrétne úvery, hypotéky súkromným osobám a obchodným spoločnostiam. V súčasnosti je najväčšou americkou bankovou spoločnosťou CitiGroup Inc.
Finančný riaditeľ spoločnosti CitiGroup Inc Mark Mason v tlačovej správe spoločnosti oznámil, že v dôsledku situácie okolo dlhového stropu v USA , ktorá utlmila obchodnú činnosť, spoločnosť do konca júna prepustí 5 000 kmeňových zamestnancov z dôvodu dlhodobého poklesu uzatvárania obchodov. Zníženie počtu zamestnancov o 2 % je krokom, ktorý banke pomôže pri znižovaní nákladov. Spoločnosť tiež oznámila, že plánuje investovať do nových technológií, ktoré by jej v budúcnosti zabezpečili ďalšie znižovanie počtu zamestnancov.